Anexo II: Lista de Verificación para Auditorías y

Databases

Cualquier alusión a pruebas en el presente documento y en el respectivo
Documento de Guía hace referencia a pruebas llevadas a cabo por la dirección de la fábrica.

1a. Información general acerca de la empresa

Nombre de la Empresa: ____________________________________________
(Inglés e Idioma Local)

Nombre del Vendedor: ____________________________________________
(Inglés e Idioma Local)

Dirección: ________________________________________________________________
(Inglés e Idioma Local)

_______________________________________________________

Teléfono: Fax: ____________________________

Representante de la Dirección General Responsable del Código ICTI:

_______________________________________________________

Dirección: ______________________________________________________

_______________________________________________________

Teléfono: Fax: ____________________________

Correo electrónico: _________________________________________

Principales Productos Fabricados (Proporcionar Ejemplos):

_______________________________________________________________

Número del Código de la Empresa en la Standard Industry Classification (SIC)
/ Clasificación Estándar de Industria: _________________________
(Insertar Número del Código SIC)

1b. Organización de la empresa
Por favor, adjunte un cuadro organizativo general.

1c. Número de Trabajadores:

Por favor, indique el número estimado de trabajadores en cada área.

Departamento

Número Trabajadores

Administración – Fábrica

Administración – Oficinas

Ingeniería

Mantenimiento

Producción

Aseguramiento de la Calidad

Control de Calidad

Almacén / Distribución

Otros

Número Total de Trabajadores:

1d. Idioma (s) Hablado (s) :

Por favor, indique los idiomas principales hablados por los trabajadores.

1e. Proceso de Producción:

Por favor, indique qué proceso de producción y máquinas del taller de utillaje posee la empresa.

Proceso de Producción

Detalles

Moldeo por Soplado

Fundición a Presión

Ensamblado Electrónico

Cintas Transportadoras Planas

Taller de Trabajo Metálico General

Moldeo por Inyección

Proceso de galvanoplastia

Proceso de Impresión y Embalaje

“Rooting Machine”

Fundición centrífuga

Máquinas de Coser

Impresión por serigrafía

Operaciones de Rociado

Tampografía

Taller de utillaje

Soldadura Ultrasónica

Procesado de la Madera

Otros:

1f. Plano Planta (Producción, Oficinas, y / o Dormitorio, según sea aplicable)

Por favor, adjunte la distribución general de la instalación.

2. Horas de Trabajo

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

2.1 ¿Cuenta la instalación con una política escrita referente a las horas de trabajo y horas extraordinarias conforme a lo establecido en la (s) ley (es) local (es)?
Fecha de Emisión: ______________

[ ]
Sí

[ ] No

2.2 ¿Disponen todos los empleados de las horas de trabajo legales y de las horas de trabajo de la instalación?

[ ]
Sí

[ ] No

2.3 ¿Se encuentran las horas trabajadas debidamente documentadas (por ejemplo, tarjetas de fichar)?

[ ]
Sí

[ ] No

2.4 ¿Las horas extraordinarias son voluntarias?

[ ]
Sí

[ ] No

2.5 ¿Cuál es el número máximo de horas trabajadas por día?
________ horas.
Por semana ________ horas
¿Se encuentran dentro del máximo legal, así como de la política escrita referente a las horas de trabajo?

[ ]
Sí

[ ] No

2.6 ¿Cuál es el máximo de horas extraordinarias trabajadas por mes?
_______ horas.
(Facilitar análisis detallado)
¿Se encuentra dentro del máximo legal, así como de la política escrita referente a las horas de trabajo?

[ ]
Sí

[ ] No


[   ]
N/A

2.7 ¿Se les permite a los trabajadores disfrutar de un día libre de cada siete días?

[ ]
Sí

[ ] No

2.8 ¿Se les permite a los trabajadores disfrutar de una baja presentando certificado médico por enfermedad o por maternidad?

[ ]
Sí

[ ] No

2.9 ¿Disponen los trabajadores de adecuados:
a) descansos para comer?

b) descansos personales?



[ ]
Sí
[ ]
Sí



[ ] No
[ ]
No

3. Salarios y Retribuciones

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

3.1 ¿Cuenta la instalación con una política escrita referente a los salarios y retribuciones conforme a lo establecido en las leyes locales?
Fecha de Emisión: ______________

[ ]
Sí

[ ] No

3.2   ¿Se encuentran los baremos salariales mínimos legales y de la empresa visibles o a disposición de los trabajadores?

[ ]
Sí

[ ] No

3.3 ¿Cumplen los salarios y retribuciones con los requerimientos legales y de la política de la empresa?
Baremo Horario Mínimo: ________          Baremo Hora Extra Mínimo: ______
Días laborables normales: _______    Días de Descanso: ________
Fiestas: _________

[ ]
Sí

[ ]
No

Mínimos Legales: _________                 Baremo Horario: ____________                       Baremos Horas Extra: _______
Días laborables normales: ___
Días de Descanso: ________
Fiestas: ________

3.4 ¿Se requiere por ley que retenciones sean retenidas correctamente, y abonadas a la (s) agencia (s) apropiada (s)? Explíquese.

[ ]
Sí

[ ] No

3.5 ¿Se les informa a los trabajadores de dichas retenciones y otras deducciones previo a su contratación?

[ ]
Sí

[ ] No

3.6 ¿Son las deducciones atribuibles a dietas y alojamiento razonables y conformes con la legalidad vigente?

[ ]
Sí

[ ] No

[ ] N/A

3.7 ¿Son las deducciones atribuibles a artículos proporcionados por la empresa razonables y conformes con la legalidad vigente?

[ ]
Sí

[ ] No

[ ] N/A

3.8 ¿Se ofrecen los beneficios extrasalariales legalmente exigidos (bonificaciones, vacaciones pagadas, complementos por dietas, etc.)? Descríbanse.

[ ]
Sí

[ ] No

3.9 ¿Reciben los trabajadores sus nóminas detalladas?

[ ]
Sí

[ ] No

3.10 ¿Se paga a los trabajadores de forma regular y periódica?

[ ]
Sí

[ ] No

3.11 ¿Se les facilitan a los trabajadores los medios necesarios para la recepción de su salario?

[ ]
Sí

[ ] No

4. Trabajo de Menores

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

4.1 Con carácter informativo, señale si existe edad escolar obligatoria en el país / región.
En caso de que la respuesta sea afirmativa, ¿cuál es la edad escolar obligatoria? ________

[ ]
Sí

[ ] No

4.2 ¿Cuenta la instalación con una política escrita en la que se especifique la edad mínima para los trabajadores contratados en la instalación?
Fecha de emisión: ___________
En caso de que la respuesta sea afirmativa, ¿cuál es la edad mínima? _____
¿Cumple dicho mínimo con los requisitos estándar?

[ ]
Sí

[ ]
Sí

[ ] No

[ ]
No

4.3 En el caso de vacío legal, ¿cumple la política de la instalación el código ICTI?

[ ]
Sí

[ ] No

4.4 ¿Se ha comunicado la ley y / o política a todos los trabajadores?

[ ]
Sí

[ ] No

4.5 ¿Son las edades de los trabajadores conformes con la política y las leyes locales?

[ ]
Sí

[ ] No

4.6 Si existen trabajadores jóvenes, ¿se encuentran en puestos de trabajo permitidos por la ley?

[ ]
Sí

[ ] No

[ ] N/A

4.7 ¿Se conserva un registro de los documentos en los que figura información sobre la edad?

[ ]
Sí

[ ] No

5a. Trabajos Forzados

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

5.1 ¿Cuenta la instalación con una política escrita referente a los trabajos forzados, política que cumpla los requerimientos del Código ICTI?
Fecha de Emisión: ___________

[ ]
Sí

[ ] No

5.2 ¿Hace uso la instalación de cualquier trabajo forzado?

[ ]
Sí

[ ] No

5.3 ¿Hace uso la instalación de cualquier mano de obra encadenada?

[ ]
Sí

[ ] No

5.4 ¿Se les permite a los trabajadores abandonar su empleo tras proporcionar notificación en un plazo razonable?

[ ]
Sí

[ ] No

5.5 ¿Existe alguna evidencia del uso del personal de seguridad y / o supervisión para coaccionar a los trabajadores?

[ ]
Sí

[ ] No

5b. Trabajo de Presos

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

5.6 ¿Cuenta la instalación con una política escrita contra el empleo de mano de obra de prisioneros en su instalación o la subcontrata de prisiones?
Fecha de emisión: ______________

[ ]
Sí

[ ] No

5.7 ¿Hace uso la instalación de cualquier mano de obra procedente de prisiones?

[ ]
Sí

[ ] No

6. Medidas Disciplinarias

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

6.1 ¿Cuenta la instalación con un procedimiento escrito referente a las medidas disciplinarias que garantice la ausencia de abusos psíquicos o físicos?
Fecha de Emisión: ______________

[ ]
Sí

[ ] No

6.2 ¿Se ha puesto dicho procedimiento en conocimiento de todos?

[ ]
Sí

[ ] No

6.3 ¿Existe evidencia alguna del empleo de castigo corporal o coacción física?

[ ]
Sí

[ ] No

6.4 ¿Existe evidencia alguna del empleo de abuso mental o verbal o intimidación excesivos?

[ ]
Sí

[ ] No

6.5 ¿Existe evidencia alguna del uso del personal de seguridad u otro personal designado (distinto de los supervisores) para imponer disciplina a los trabajadores?

[ ]
Sí

[ ] No

6.6 ¿Se hace uso de multas disciplinarias abusivas? En caso de respuesta afirmativa, señale la (s) multa (s) y la (s) infracción (es).

[ ]
Sí

[ ] No

7. Discriminación

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

7.1 ¿Cuenta la instalación con una política escrita contra la discriminación?
Fecha de emisión: ___________

¿Se ha puesto dicha política en conocimiento de todos?

[ ]
Sí

[ ]
Sí

[ ] No

[ ] No

7.2 ¿Existe evidencia alguna de discriminación en la contratación?

En el lugar de trabajo

En los hábitos de despido

[ ]
Sí

[ ]
Sí

[ ]
Sí

[ ] No

[ ] No

[ ] No

8. Representación de los Trabajadores

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

8.1 ¿Cuentan los trabajadores con facilidades para tratar con la dirección temas de su interés?

[ ]
Sí

[ ] No

8.2 ¿Existen representante (s) de los trabajadores en el lugar de trabajo?

[ ]
Sí

[ ] No

8.3 ¿Existen representante (s) de la dirección designados para tratar con los representante (s) de los trabajadores?

[ ]
Sí

[ ] No

8.4 ¿Se celebran reuniones periódicas entre los representante (s) y la dirección, estando las actas de dichas reuniones archivadas y disponibles?

[ ]
Sí

[ ] No

8.5 ¿Tienen conocimiento los representante (s) del “ICTI Code of Business Practices” (Código ICTI sobre Prácticas Comerciales), y los documentos de apoyo, o el equivalente en la instalación?

[ ]
Sí

[ ] No

8.6 ¿Existe evidencia alguna de acciones tomadas por la directiva en algunos temas de interés relacionados con el “ICTI Code of Business Practices” (Código ICTI de Prácticas Comerciales)? Descríbanse.

[ ]
Sí

[ ] No

8.7 ¿Existe evidencia alguna de un trato desigual entre los representante(s) de los trabajadores y otros empleados? Descríbase.

[ ]
Sí

[ ] No

9. Instalaciones

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

9.1 ¿Cuenta la instalación con una política escrita para cumplir con las leyes locales que rigen la seguridad, higiene, medioambiente y condiciones laborales en sus instalaciones?
Fecha de emisión: _______________

[ ]
Sí

[ ] No

9.2 ¿Existe algún representante de la dirección general para la seguridad, higiene, bienestar y servicios generales?
Nombre: ______________________

[ ]
Sí

[ ] No

9.3 ¿Se mantiene la instalación limpia y en buenas condiciones?
- Pasarelas y pasillos
- Áreas de Almacén y Depósito
- Ascensores y Escaleras
- Áreas de Fabricación
- Equipamiento eléctrico
- Otros

[ ]
Sí

[ ] No

9.4 ¿Se llevan a cabo inspecciones rutinarias de la instalación?

[ ]
Sí

[ ] No

9.5 ¿Se conserva toda la maquinaria, equipamiento e instalación en condiciones de trabajo seguras, siendo adecuadamente reparados tras una avería?

[ ]
Sí

[ ] No

9.6 ¿Existen medios de comunicación eficaces disponibles para la notificación externa e interna de emergencias?

[ ]
Sí

[ ] No

9.7 ¿Cumplen los controles de temperatura y humedad con las prácticas laborales seguras?

[ ]
Sí

[ ] No

9.8 ¿Proporcionan los controles de ventilación general un ambiente de trabajo seguro?

[ ]
Sí

[ ] No

9.9 ¿Es adecuada la iluminación?

[ ]
Sí

[ ] No

9.10 ¿Existe una recogida sistemática y regular de residuos?
Fecha de la Última Recogida: _____

[ ]
Sí

[ ] No

9.11 ¿Se ha sometido a una inspección profesional a la integridad física y estructural de todos los edificios? Dicha inspección puede probarse por la posesión de la fábrica de la “Cédula de Habitabilidad”.
Fecha de la Última Inspección: ____

[ ]
Sí

[ ] No

9.12 ¿Se han sometido a una inspección profesional las calderas, depósitos de presión apagados y hornos?
Fecha de la Última Inspección: ____

[ ]
Sí

[ ] No

9.13 ¿Se encuentran las cargas máximas por piso establecidas, visibles y dentro de la legalidad?

~~[ ]~~
Sí

[ ]
Sí

~~[ ] No~~

[ ] No

9.14 En caso de que la instalación tuviera cualquier citación o condena por incumplimiento de las leyes sobre condiciones laborales en los últimos 12 meses, ¿se han corregido todas ellas dentro del tiempo exigido?

[ ]
Sí

[ ] No

[ ] N/A

9.15 ¿Tienen todos los trabajadores acceso a agua potable para beber?

[ ]
Sí

[ ] No

9.16 ¿Existen aseos disponibles, operativos y limpios?

[ ]
Sí

[ ] No

9.17 ¿Existen instalaciones para el lavado de manos disponibles, operativas, limpias, y localizadas dentro del área correspondiente a los aseos?

[ ]
Sí

[ ] No

9.18 ¿Existe personal de seguridad adecuadamente formado?

[ ]
Sí

[ ] No

9.19 ¿Se respetan las normas referentes al tabaco?

[ ]
Sí

[ ] No

10. Protección frente a Incendios

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

A)    Preparación para Emergencias

10.1 ¿Cuenta el lugar con un plan adecuado escrito sobre preparación para emergencias?

[ ]
Sí

[ ] No

10.2 ¿Está el personal formado sobre los planes de prevención de incendios y preparación para emergencias?

[ ]
Sí

[ ] No

10.3 ¿Se ha designado un coordinador local para administrar los procedimientos sobre prevención de incendios y los planes de preparación para emergencias?

[ ]
Sí

[ ] No

B)    Salida y Evacuación

10.4 ¿Cuenta el lugar con un sistema de alarma de emergencia para avisar al personal de la evacuación del lugar?

[ ]
Sí

[ ] No

10.5 ¿Existe un alumbrado de emergencia, colocado en los lugares apropiados e inspeccionado periódicamente?

[ ]
Sí

[ ] No

10.6            ¿Existen pasillos y puertas de salida de emergencia claramente señalados, iluminados, accesibles, y mantenidos libres de obstrucciones, interna y externamente?

[ ]
Sí

[ ] No

10.7            ¿Existen rutas de evacuación visibles en las zonas de trabajo con instrucciones claras sobre como abandonar la instalación?

[ ]
Sí

[ ] No

10.8            ¿Tiene cada trabajador acceso a no menos de dos salidas de emergencia no lejos de su alcance?

[ ]
Sí

[ ] No

10.9            ¿Se encuentran las puertas, pasillos, o cualesquiera que podrían ser erróneamente interpretados como salidas de emergencia, apropiadamente señalados con “NO SALIDA”.

[ ]
Sí

[ ] No

10.10        ¿Se abren libremente las puertas de salida de emergencia (sin llave) en la dirección de la marcha y sin necesidad de ningún conocimiento especial para abrirlas?

[ ]
Sí

[ ] No

10.11        ¿Se lleva a cabo en el lugar simulacros de evacuación de emergencia anuales?

[ ]
Sí

[ ] No

C)    Limpieza de las instalaciones

10.12        ¿Se almacena la basura en contenedores no combustibles vaciados de forma regular?

[ ]
Sí

[ ] No

10.13        ¿Se almacenan despojos de hierro, escombros y materiales de desecho combustibles (por ejemplo trapos aceitosos) en contenedores metálicos cubiertos y son retirados del lugar de trabajo con prontitud?

[ ]
Sí

[ ] No

10.14 ¿Se encuentran las zonas libres de materiales combustibles innecesarios?

[ ]
Sí

[ ] No

10.15        ¿Se mantiene el suelo limpio de vertidos y materiales?

[ ]
Sí

[ ] No

10.16        ¿Se encuentran los contenedores etiquetados con sus contenidos y adecuadamente almacenados?

[ ]
Sí

[ ] No

10.17        ¿Se encuentran las zonas peligrosas y otras zonas apropiadamente señaladas con carteles de “No fumar”?

[ ]
Sí

[ ] No

10.18        ¿Se mantiene el equipamiento productor de calor tal y como calefactores portátiles, motores, hornos, etc., libre de materiales combustibles (incluyendo polvo, grasa, aceite, y fibras)?

[ ]
Sí

[ ] No

10.19        ¿Se encuentran los materiales adecuadamente almacenados ya sea dentro o fuera del edificio?

[ ]
Si

[ ] No

D)    Eléctrico

10.20        ¿Se encuentran el equipamiento eléctrico y cableado adecuadamente conservados, recubiertos / aislados para prevenir la exposición del cableado?

[ ]
Sí

[ ] No

10.21        ¿Se encuentra el cableado adecuadamente fijado a montajes, clavijas, fusibles / interruptores, y otros equipamientos?

[ ]
Sí

[ ] No

10.22        ¿Están los aislamientos eléctricos instalados en cajas de unión, enchufes, panel eléctrico, estando libres de cualquier obstrucción?

[ ]
Sí

[ ] No

10.23        ¿Presenta el lugar un sistema de protección de la iluminación?

[ ]
Sí

[ ] No

E)     Riesgos Especiales

10.24        ¿Se encuentran los líquidos inflamables adecuadamente almacenados en armarios de seguridad y / o salas de almacenaje de productos inflamables adecuadamente ventiladas y protegidas eléctricamente?

[ ]
Sí

[ ] No

[ ]
N/A

10.25        ¿Se encuentran los líquidos inflamables que está siendo utilizados adecuadamente almacenados en contenedores dispensadores de seguridad?

[ ]
Sí

[ ] No

[ ]
N/A

10.26        ¿Cuenta el lugar con una procedimiento de trabajo en caliente establecido para operaciones en las que se empleen llamas o se produzcan chispas (diferentes tipos de soldadura (incluyendo “weldering”, “soldering” y “brazing” / esmerilado / amolado / corte)?

[ ]
Sí

[ ] No

[ ]
N/A

10.27        ¿Se encuentran las botellas de gas adecuadamente señaladas, usadas, inspeccionadas, almacenadas y aseguradas?

[ ]
Sí

[ ]
No

[ ]
N/A

10.28        ¿Se encuentran las zonas de trabajo con polvo combustible en buen estado y limpias (madera / harina / almidón)?

[ ]
Sí

[ ]
No

[ ]
N/A

10.29        ¿Se encuentran las zonas de pintado con disolvente por rociado o en las que se produce polvo en buen estado, limpias y construidas con materiales no combustibles, estando alejadas al menos 20 pies de llamas, chispas, motores eléctricos en funcionamiento, o cualquier otro foco de ignición?

[ ]
Sí

[ ]
No

[ ]
N/A

10.30        ¿Existe una adecuada ventilación para prevenir la acumulación de vapores inflamables en el transcurso de las operaciones de rociado?

[ ]
Sí

[ ]
No

[ ]
N/A

10.31        ¿Ha recibido el personal la formación adecuada en el manejo y utilización de materiales inflamables y combustibles?

[ ]
Sí

[ ] No

F)     Alarmas y Extintores

10.32        ¿Se encuentran las alarmas de incendios claramente señaladas, accesibles, y mantenidas operativas?

[ ]
Sí

[ ] No

10.33        ¿Están los extintores adecuados disponibles, claramente señalados y accesibles?

[ ]
Sí

[ ] No

10.34        ¿Se encuentran los extintores completamente cargados, siendo sometidos a una inspección visual con carácter mensual?

[ ]
Sí

[ ] No

10.35        ¿Ha recibido el personal de respuesta ante una emergencia la formación sobre el correcto funcionamiento de los extintores?

[ ]
Sí

[ ] No

10.36¿Se investigan los incendios a fin de determinar sus causas, siendo examinadas para prevenir reincidencias?

[ ]
Sí

[ ] No

10.37 ¿Se inspecciona rutinariamente y mantiene en buen estado el resto del equipamiento anti-incendios?

[ ]
Sí

[ ] No

11a. General Environmental Health and Safety (EHS) /

Seguridad e Higiene Medioambiental General

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

11.1 ¿Cuenta la instalación con un programa escrito sobre EHS que incluya las políticas y procedimientos para las condiciones medioambientales, de seguridad, de higiene (EHS) y de trabajo?
Fecha de Emisión: ______________

[ ]
Sí

[ ] No

11.2 ¿Se encuentran los programas escritos sobre EHS de la instalación a disposición de todos los trabajadores en el idioma local?

[ ]
Sí

[ ] No

11.3 ¿Se ha designado un coordinador de EHS ?
Nombre: ______________________

[ ]
Sí

[ ] No

11.4 ¿Existe un comité / equipo de EHS en la instalación?

[ ]
Sí

[ ] No

11.5 ¿Fomenta la instalación la concienciación sobre EHS en el lugar de trabajo?

[ ]
Sí

[ ] No

11.6 ¿Se facilita a todos los trabajadores, previo al inicio del nuevo puesto de trabajo, una formación / educación sobre EHS específica para cada puesto de trabajo?

[ ]
Sí

[ ] No

11.7 ¿Se les concede la oportunidad a todos los trabajadores de expresar sus opiniones / preocupaciones sobre EHS? De ser así, descríbanse.

[ ]
Sí

[ ] No

11.8 ¿Se han instalado controles para prevenir la entrada a la instalación de nuevos componentes, materiales, productos químicos, maquinaria y productos, que no hayan sido revisados frente a potenciales riesgos EHS?

[ ]
Sí

[ ] No

11.9 ¿Presentan los contenedores que acceden a la instalación etiquetas fijadas legibles?

[ ]
Sí

[ ] No

11.10 ¿Se le proporciona al personal contratista las reglas y orientación sobre EHS del lugar?

[ ]
Sí

[ ] No

11.11 ¿Han recibido los trabajadores formación sobre seguridad química?

[ ]
Sí

[ ] No

11.12 ¿Se encuentran las MSDS actualizadas para todos los productos químicos producidos, importados, o utilizados, estando disponibles para todos los trabajadores en el idioma local?

[ ]
Sí

[ ] No

11.13 ¿Existe un inventario químico actualizado disponible para todos los productos químicos peligrosos producidos, importados, y / o utilizados en el lugar?

[ ]
Sí

[ ] No

11.14 ¿Existen estaciones de emergencia lavaojos y duchas operativas en las zonas en las que se manejan y utilizan productos químicos corrosivos o grandes volúmenes de disolventes?

[ ]
Sí

[ ] No

11.15 ¿Se encuentran los tanques de procesado y almacenaje, la canalización y las válvulas que contengan productos químicos peligrosos etiquetados y /o clasificados por colores?

[ ]
Sí

[ ] No

[ ] N/A

11b. Seguridad e Higiene

PREGUNTAS DE LA AUDITORÍA

COMENTARIOS

11.16 ¿Se investigan todos los accidentes y “near misses” (casi accidentes) registrados?
a)      Formulario para la investigación de accidentes / “near miss” (casi accidentes) empleado y completado en su totalidad.
b)      Trabajadores a los que se les insta y da instrucciones para que informen de los accidentes y “near misses” (casi accidentes)
c)   Acciones correctoras / preventivas seguidas hasta su finalización

[ ]
Sí
[ ]
Sí

[ ]
Sí

[ ]
Sí

[ ] No
[ ]
No

[ ]